2000年南开大学企业人力资源开发与管理试题

文章来源于kaoyan.com

一、名词解释(每题4分，共20分)
    1．人力资源    2. 团队    3．劳动定额
    4．集体谈判    5．职业生涯
二、简答题(每题10分，共40分)
  1．筒述企业文化在人力资源开发与管理中的体用?
  2．简述企业组织设计的基本程序及内容?
  3．绩效评佑中容易产生那些误差，如何纠正?
  4，国家差异对国际企业人力资源管理的影响?
三、论述题(每题20分，共40分)
  1．如何借鉴发达国家的经验，做好我国企业的人力资
    源开发与管理工作?
  2.试述21世纪企业人力资源开发与管理发展的新态势?
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